Describe cómo asignar movimientos de personal a los trabajadores
Ruta: NOMINA > LIQUIDACIÓN > LISTA
Visión General: Uwigo permite agregar movimientos de personal a los trabajadores de la empresa en caso de Licencias, Retiro, Vacaciones, Contratación, Cambio de Contrato de Plazo Fijo a Indefinido, Etc.
Los movimientos de personal que encontrará en Uwigo son:
Contratación - Licencia Parcial - Vacaciones Progresivas Efectivas - Re-liquidación, Premio, Bono - Cambio Contrato Plazo Fijo a Plazo Indefinido - Retiro - Licencia Incapacidad Laboral - Licencia Accidente Trabajo - Permiso Sin Sueldo - Incorporación en el Lugar de Trabajo - Contratación a Plazo Fijo - Vacaciones - Ausencias.
Nota importante: Al asignarle un nuevo dia feriado, esté se considerará para el cálculo de días hábiles, en todos los movimientos personal.
1. Una vez seleccionada la empresa, en el menú principal, haga clic en Nómina, luego haga clic en el botón Nómina y para finalizar presione Personal.
2. En el listado de personal en la columna de Opciones podrá encontrar la opción Movimiento Personal para ingresar el registro deseado a cada trabajador durante el mes en curso.
3. Luego solo debe elegir el movimiento deseado para aplicarlo al trabajador correspondiente y volver a generar nómina para que los cambios se hagan efectivos en la liquidación del trabajador.
Para el caso de las licencias los días totales y los días a descontar deben ser iguales.
Nota Importante: Al asignar el movimiento personal "Contratación" a una ficha, se aplica cuando el trabajador cuenta con una fecha de contrato no correspondiente al primer día del mes, para descontar los días correspondientes del mes en curso.
Nota Importante: al asignar el movimiento personal Contratación a Plazo Fijo a una ficha registrando el rango de fecha desde (01-09-2020) hasta el (15-09-2020) este generará una copia de ella creando otra a contrato indefinido con un correlativo de ficha distinto, donde a la nueva ficha deberá generar un movimiento personal de cambio contrato plazo fijo a plazo indefinido indicando la fecha de inicio a indefinido (16-09-2020) donde se le descontará los 15 días anteriores para completar los 30 días al trabajador, una vez generado el cálculo de liquidación y procesado el mes con su carga de PreviRed, centralización y realizado el cierre de mes, la ficha origen de contrato a plazo fijo quedará automáticamente inactivo, dejando solamente activa la ficha a contrato indefinido.